我的老板是81年的,這是我在進(jìn)公司之后才發(fā)現(xiàn)的.我很驚訝,驚訝的原因有2個:
一、面試的時候我第一次見他,說話條理清晰,能言善辯,聰明睿智,成熟干練,但,圓胖臉,黑糙皮膚,我認(rèn)為他可能35歲.
二、他的老板身份,畢竟80后創(chuàng)業(yè)的不多,我認(rèn)為他至少也是80前的,只要是80前的,都比我大。
當(dāng)然現(xiàn)在才發(fā)現(xiàn),我是公司最大的,盡管我也不大,但這是事實,盡管我也不大。這是后話。
我的老板2003年畢業(yè)于上海一個大專院校,專業(yè)是餐飲管理。他現(xiàn)在是展覽公司的老板,各位看出來了吧,這年頭所做非所學(xué)已經(jīng)不是什么新鮮事,呵呵,我一個歷史學(xué)的碩士,如今做的也是展覽,想到這里,覺得有點(diǎn)對不起我碩士時的導(dǎo)師,……
話說遠(yuǎn)了,老板2003年畢業(yè)到2005年創(chuàng)業(yè)這個展覽公司,之中他做過很多行業(yè),對口的工作有中餐管理和西餐廳的領(lǐng)班.不對口的就是外貿(mào)和展覽公司銷售員,也正是做了一段時間的展覽銷售員,有了一定的客源關(guān)系,他有了一批很穩(wěn)定和熟悉的客源,還認(rèn)識了一個非常信任他的客戶,他投資給我的老板讓他進(jìn)行了這次創(chuàng)業(yè)。
創(chuàng)業(yè)至今2年不到,前年創(chuàng)業(yè)之初的半年,公司經(jīng)過前面3個月的蹣跚發(fā)展,到2006年整年的穩(wěn)定發(fā)展,公司目前20人不到,但去年公司盈利將近80萬,究其原因,我來分析:
一、個人有一批非常穩(wěn)定的客源,這也是根本原因。我相信剛創(chuàng)業(yè)的人最寶貴的財富就是穩(wěn)定的客戶:他在之前的公司積累了一部分非常寶貴的客戶關(guān)系,都是五金、汽配、消費(fèi)品、電子、磨具以及食品行業(yè)的。這些客戶目前絕大部分還是我們公司的客戶,而且他也能非常好地開發(fā)客戶和維護(hù)客戶的能力,許多客戶的私事他能幫的也幫.之前上海車展的一個參展商也是我們的墨西哥瓜達(dá)拉哈拉汽配展的客戶,她來上海參加車展的時候,老板親自幫她定酒店和計票,客戶走時,還送了她上海的特產(chǎn);還有一次他聽說另外一個客戶的母親有關(guān)節(jié)炎,他還在自己的老家四處打聽到一個治療關(guān)節(jié)炎的老中醫(yī)。試問你要是客戶,你會不被他的用心所打動嗎?
二、個人的豐富的行業(yè)經(jīng)驗,老板之前做過管理、銷售、執(zhí)行,行業(yè)有:餐飲、展覽、電子、It、磨具、消費(fèi)品,汽配等;
三、學(xué)習(xí)能力非常強(qiáng),老板在創(chuàng)業(yè)之前在各個行業(yè)工作的時間都不長,他會用最短的時間學(xué)習(xí)和掌握好本職工作的經(jīng)驗;
四、非?炭嗯,從2003年畢業(yè)到現(xiàn)在(包括創(chuàng)業(yè)前后)他每天的工作時間都不會少于14個小時;
五、對員工非常關(guān)系。我跳槽到這家公司來,并不是因為它給以前的公司待遇好薪水高,之前那家公司的底薪是我剛到這家公司來的2.5倍,我還是來了,除了自己私人的原因,其中一個最重要的原因就是他的善良和和善。他的所做所為給我感覺就是:他會善待他的員工,當(dāng)公司有更大發(fā)展的時候,他會善待公司的元老。
個人感覺:
剛創(chuàng)業(yè)的公司除了行業(yè)、給予、資金的原因外,能不能很好的發(fā)展有一個很重要的因素就是創(chuàng)業(yè)者本人,如果您想創(chuàng)業(yè),如果你能做到這些,相信你能做到他的成績!