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讓獵頭主動找你的奧秘

發(fā)布:2009-9-1 15:01:31  來源: 8020人才網 [字體: ]

  “你最近是否接到過獵頭打來的電話”?這是本地大學向企業(yè)人員促銷本科或MBA課程時,經常在廣告中提到的問題。言下之意,如果你擁有這樣的學歷,獵頭自然就會盯上你,提供多多的機會。誠然,擁有一個或兩個學歷,機會大門將為你敞開。但如果你暫時不想考慮這件事,不妨運用這里推薦的一些法寶,你可能會擁有一次又一次的面試機會。

    以下開列的清單中所提到的個性資質、個人技巧正是獵頭期待的。看看這份清單,評估一下你現在的狀況,針對每一例給自己分高、中、低三個檔次,找出最薄弱的三項,訂個計劃提高自己。然后,把這個過程再來一遍,不妨從旁觀者的角度看,你可以試著諮詢一下周圍的賢明之士或雇主,請他們逐條評定你對每一條完成的情況。如果你期望獵頭和你聯(lián)系,需要不斷地提高自己,完善這方面的能力。

    1,成為一個戰(zhàn)略思考者。這聽起來很容易,好像只是了解到生意的各個階段,但這需要你投入大量的努力。要小心謹慎,你現任老板可能用加薪、升職來誘惑你。

    2,學會適應變化。不確定因素總是經常出現,適應它就是了。大多數獵頭經常碰到的一件發(fā)噱的事就是,求職者通常會說:“我想找一家穩(wěn)定的公司。”

    3,展露你改變局面的能力。找尋機會獲取富有價值的經驗,在你的履歷上添上一筆,會讓你忙著接獵頭的電話。

    4,學一點高新技術并成為這方面的“專家”,這會為你進入公司的下一步開創(chuàng)許多機會,當機會出現時,人們就會獲知你的成就。也許該是投資自動應答錄音電話機、語音郵件等一些新設施的時候了。

    5,培養(yǎng)自己對知識的好奇心。更新知識面、參加各種講座、會議、取得MBA學位、獲得資格認定書,在你的求職簡歷上再添一筆,在此套用一句獵頭常說的話,“這就是最好的明證”。

    6,學會充滿自信地處理人際關系,應付不利情況。當你升遷時,你更需要利用這種依靠自我的精神。

    7,作為團隊成員之一,能與不同團體合作共事,證明自己的各方能力。這也是獵頭永遠固守不變的要求之一。當你在這方面出了點名后,人們會把你的名字經常掛在嘴邊。

    8,從你母親那兒學到點正直、誠實、倫理道德的理念。這也是獵頭們渴求尋找到的具備“高水準”專業(yè)素質的人選。

    9,富有說服力地將自己的想法傳達給他人。對個人的背景資料及實際水平有一個比較順暢自如的運用。鍛煉口頭表達能力和書面寫作技巧都是非常重要的事。參加這種寫作班、主持人培訓班、公共演講團體,通過這樣一條不短的歷程來挖掘你未被開發(fā)的天賦。

    10,發(fā)展一種具有客戶導向服務方式的理念,成為一個善于索取樂于付出的人。

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