如果不是餐桌上的老大，就可能是家里的老大，被家人照顧、呵護慣了，在外面依然扮演被保護動物的角色；

　　也有可能是性格內向，不善張羅，怕引起注意，害怕出錯；

　　第二境界：只給自己倒水，不管身邊的人；

　　這種人通常很自我，不考慮周圍的環(huán)境，不知道考慮別人的感受；如果是招聘一個技術高手，我們通常會不太介意，但要警惕，這種人的合作性可能會稍弱；

　　第三境界：先給自己倒水，然后再給別人倒水；

　　這種人也比較自我，但還是稍微懂得看看周圍環(huán)境；

　　第四境界：先給別人倒水，再給自己倒水；

　　這種人比較難以判斷，要多增加些考察項目；

　　第五境界：很恭敬（或熱情）地給別人先倒水（從表情、眼神到手勢），再給自己倒水；

　　營銷人員，至少應該是第四境界的人

　　第六境界：無需給自己倒水的時候，也能隨時很恭敬（或熱情）地給別人倒水。

　　這種人，比較醒目，隨時注意、揣摩別人的需求，在很多場合都容易反客為主，有機會的話就會主導環(huán)境的氛圍。

　　當然，這種人也可能是職業(yè)習慣使然。

　　這種分析適用于倒水（還有，別人給你倒水，你的反應也是一種考核），倒酒卻是另一回事。

　　后記1：真實做人，修煉自己

　　有學生曾經說，梁老師，您太可怕了，一個細微的動作，您都解剖得頭頭是道……

　　我說：

　　凡是“閱人無數”的人基本都有這種能力，只是很多人不說，我則好為人師，喜歡分析給大家聽而已；

　　學生問：如果一個自我的人，要刻意掩飾自我，也做到第六境界主動倒水，您怎么判斷？

　　我說：有些事情確實不難模仿，容易做到，但是，很多其他細節(jié)會出賣一個人。每個人的一言一行，生活中每一個細節(jié)，無不反應一個人的性格、價值觀、修為，掩飾是徒勞的……

　　境界沒有好壞之分，只有適合與不適合。

　　如果一個研發(fā)高手，在餐桌上像第六境界的人一樣，長袖善舞，人們可能會覺得他略嫌江湖了，未見得是好事（研發(fā)高手的焦點在研究事，而不是人）；

　　能裝得了一時，卻裝不了一世。真實地做人的同時，修煉自己，才是明智之選。

　　后記2：餐桌上的家教